Le azioni delle Aziende Sanitarie Bolognesi (Azienda USL di Bologna, Azienda Ospedaliera S.Orsola-Malpighi e Istituti Ortopedici Rizzoli) in relazione alle disposizioni regionali sul personale della legge finanziaria 2006 (blocco del turn over) sono state l’oggetto dell’incontro di questa mattina promosso dall’Ufficio di Presidenza della Conferenza Territoriale Sociale e Sanitaria a cui hanno partecipato le Aziende Sanitarie di Bologna e le Organizzazioni Sindacali.
Il documento presentato, relativo ad azioni di riorganizzazione in materia di assistenza, beni e servizi e farmaceutica è l’inizio di un percorso condiviso che vedrà diversi momenti di approfondimento nelle singole aziende e con le Organizzazioni Sindacali.
Il percorso prevede anche l’inizio di una discussione sull’offerta dei servizi sanitari ed assistenziali nell’area bolognese che stabilizzi le azioni di riorganizzazione rispetto al PAL.
Una discussione che veda la sanità come una ricchezza del tessuto civile e sociale e non soltanto come una spesa.
